Ett verktyg att arbeta med

En av fördelarna att arbeta med registret är att man som personal får en tydligare, mer genomtänkt struktur att arbeta efter. Man får ett verktyg att arbeta med, vilket underlättar arbetet med att observera, analysera, åtgärda & utvärdera insatta omvårdnadsåtgärder och BPSD. Hur man praktiskt arbetar med BPSD-registret skiljer sig lite åt och varje enhet kan anpassa användandet till sin verksamhet. Vid utbildningarna som vi anordnar för blivande administratörer och chefer, förmedlar vi de erfarenheter och goda exempel som vi kan rekommendera er att arbeta efter.

Observation av BPSD görs med hjälp av en skattningsskala, Neuro Psychiatric Inventory, NPI, som gör det möjligt att bedöma hur ofta BPSD förekommer och hur mycket det påverkar personen med demenssjukdom. Efter skattningen genomförs en analys av eventuella orsaker med hjälp av en checklista.

 

Personcentrerade & individanpassade vårdåtgärder

Omvårdnaden av personer med demenssjukdom ska bygga på att varje enskild människa, trots sin sjukdom, får fortsätta att stå i fokus i sitt eget liv. Omvårdnaden ska vara personcentrerad och vårdåtgärderna individanpassade. För att lyckas med detta behövs mycket kunskap; både om demenssjukdomar och om personen man vårdar. Här är personens Levnadsberättelse en viktig pusselbit – läs gärna mer om detta på sidan ”Levnadsberättelsen”

När det gäller att hitta individanpassade vårdåtgärder, så får vi ibland förfrågningar om det inte kan finnas en förslagslista på dessa, då det ibland upplevs svårt att komma på bra åtgärder. Vi är tveksamma till standardiserade åtgärder, då risken finns att man tappar bort det individanpassade tankesättet, men vi har sammanställt en del tips & förslag på vårdåtgärder. Dessa finner du på sidan ”Vårdåtgärder”.

 

Utvärdering

Att arbeta personcentrerat och med vårdplaner/åtgärder är egentligen inget nytt, inte heller att dessa ska utvärderas. Tyvärr har man ofta haft svårt att utvärdera vad man arbetat med, kanske för att det inte riktigt funnits en bra metod för detta, utan man har nöjt sig med att ”tycka” – vilket ju är svårt att mäta.

I BPSD-registret utvärderar man genom att göra en ny skattning med NPI-skalan, vilket gör det lätt att jämföra resultatet med tidigare skattningar.

Om man inte utvärderar sitt arbete, är det också svårt att visa upp ett resultat och detta är viktigt ur flera aspekter. Allra viktigast är det för personen med demenssjukdom; har denne blivit hjälpt av det vi gjort eller ska vi göra på något annat sätt. För omvårdnadspersonalen är viktigt att kunna se ett resultat av arbetet man gör; dels för att få bekräftelse på det arbete man utfört, men också för att känna delaktighet och bättre kunna förstå vikten av långsiktiga förändringsarbeten. För verksamhetschefer/arbetsledning kan statistiken som tas ut ur registret användas till bl.a vårdtyngdsmätningar, kvalitetssäkringsarbete och jämförelser med övriga riket.